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La Rioja prevé convocar 74 nuevos procesos selectivos en 2026 para reforzar los servicios públicos en La Rioja

El Gobierno de La Rioja tiene previsto convocar este año 74 nuevos procesos selectivos con el objetivo de seguir avanzando en la modernización de los servicios públicos y en una gestión planificada del empleo público en la comunidad.

Así lo ha conocido este martes el Consejo de Gobierno, que ha sido informado de que estas convocatorias ofertarán 347 plazas correspondientes a las ofertas de empleo público de 2023, 2024 y 2025, a las que se sumarán las que incluya la Oferta de Empleo Público de 2026, prevista para el primer trimestre del año .

Desde el inicio de la legislatura, el Ejecutivo regional ha gestionado 294 convocatorias, que han permitido la incorporación de 1.061 empleados públicos a la Administración riojana, con el fin de mejorar la atención a la ciudadanía.

Uno de los primeros pasos fue desbloquear la Oferta de Empleo Público de 2023 y activar los procesos acumulados desde 2020. Esta actuación permitió convocar 110 procesos de las ofertas de 2020, 2021 y 2022, que incluían 337 plazas.

A ello se suman los 132 procesos de estabilización desarrollados desde septiembre de 2023, gracias a los cuales se han convertido 554 plazas temporales en fijas, reforzando la estabilidad de las plantillas.

Además, ya se han convocado 37 procesos de las ofertas de 2023, 2024 y 2025, con 110 plazas, así como 15 procesos adicionales para transformar 60 plazas de personal laboral en plazas de personal funcionario.

Entre las convocatorias más numerosas previstas para este año destacan 49 plazas de Auxiliar de Enfermería, 26 de Auxiliar de Administración General, 18 de Operario y 14 de Ayudante Técnico Educativo, además de plazas de Educación Infantil, Subalterno y Administrativo.

También se contemplan procesos de promoción interna para distintas categorías, como Administrativo, Auxiliar de Administración General y Subalterno, con el fin de facilitar el desarrollo profesional dentro de la Administración.

Para mejorar la gestión de las oposiciones, el Ejecutivo ha creado dos nuevas plazas de secretarios de tribunales, incluidas en los Presupuestos de este año, que permitirán agilizar la organización y ejecución de los procesos selectivos.

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