Las responsables del departamento de Igualdad, Seila Domingo y Natalia Rodríguez han leído el manifiesto en el que CSIF reclama la inmediata puesta en marcha de las siguientes iniciativas:
- Relanzar el Pacto de Estado contra la violencia de género y hacerlo permanente.
- El desarrollo de la figura del delegado/a sindical especializada en Igualdad y contra la Violencia de Género como parte de una nueva estrategia para detectar y ayudar dentro del ámbito laboral, tanto en el sector privado como en las administraciones públicas, posibles víctimas de violencia de género.
- Puesta en marcha de programas específicos en toda la administración pública en materia de formación en asistencia a las víctimas y especialización en los perfiles.
- Implementar protocolos contra el acoso sexual o por razón de sexo en todos los centros de trabajo.
- Aplicar un Protocolo de Movilidad para mujeres víctimas de violencia de género, sin menoscabo de sueldo y promoción profesional en todas las administraciones públicas, así como incorporar a la estadística nacional los datos de movilidad.
- Impulsar la negociación de los convenios colectivos y planes de igualdad en todas las Administraciones y Empresas Privadas, para el desarrollo de los derechos laborales de todo el personal y en especial de las víctimas de violencia machista
También se ha realizado el encendido de 38 velas, en memoria de cada una de las víctimas de la violencia contra la mujer en lo que llevamos de 2022.