La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha denunciado la situación de falta de efectivos en la Policía Local de Nájera, una circunstancia que, según el sindicato, está afectando de forma directa a la seguridad de la población y a las condiciones laborales de los agentes.
CSIF asegura que en numerosos turnos nocturnos y de fin de semana únicamente hay un policía de servicio. Ante esta situación, el propio jefe de la Policía Local habría ordenado a los agentes no acudir a avisos fuera de la comisaría cuando se encuentren solos, alegando motivos de seguridad.
El sindicato señala que esta medida ha generado preocupación entre los efectivos policiales, que temen posibles consecuencias disciplinarias si no intervienen en algún aviso y se produce un incidente grave. Según CSIF, tanto el alcalde como el responsable de personal del Ayuntamiento de Nájera han sido informados de esta inquietud sin que, por el momento, se haya ofrecido una respuesta concreta.
La organización sindical afirma que la situación podría agravarse durante el próximo mes de junio, coincidiendo con las fiestas de la localidad, cuando se espera una mayor afluencia de personas y un incremento de incidencias que requieran presencia policial.
CSIF explica que el Ayuntamiento atribuye la imposibilidad de ampliar la plantilla a las limitaciones derivadas de la tasa de reposición. Además, recuerda que este año están previstas varias jubilaciones, junto a bajas laborales, excedencias y traslados, lo que dejaría el cuerpo de Policía Local de Nájera con nueve efectivos.
El sindicato sostiene que con esa cifra resulta “imposible” organizar cuadrantes con más de un agente por turno en determinados servicios. También denuncia un clima de malestar laboral en otras áreas municipales, asegurando que existen problemas de personal en distintos departamentos del Consistorio.
Entre otros ejemplos, CSIF menciona la saturación de la brigada de obras y los retrasos en el pago de nóminas conocidos la pasada semana, que relaciona con la falta de previsión para cubrir el traslado del tesorero municipal.
Por último, el sindicato reclama al Ayuntamiento de Nájera medidas para reforzar la plantilla y mejorar las condiciones laborales de los trabajadores municipales. CSIF considera necesario adaptar los recursos humanos a las necesidades actuales del municipio para evitar que la ciudad quede, a su juicio, “desprotegida”.