CORONAVIRUS EN LA RIOJA: El gobierno regional establece ayudas económicas y laborales frente a la crisis
El consejero de Desarrollo Autonómico, José Ignacio Castresana, ha detallado este viernes en rueda de prensa las actuaciones realizadas por el Gobierno de La Rioja en el ámbito económico y laboral, ante la situación excepcional que se vive en la comunidad autónoma y tras las medidas y recomendaciones relacionadas con la contención del coronavirus (COVID-19) acordadas por el Consejo de Gobierno el pasado martes 10 de marzo. Además, se ha hecho pública una declaración conjunta con las asociaciones en la que se apela a la responsabilidad y se hace un llamamiento a cerrar todos los establecimientos de hostelería de La Rioja este fin de semana y el próximo.
Castresana ha recordado que “el mismo miércoles día 11 se convocó al Consejo de Diálogo Social para que todas las medidas que se tomasen fueran de común acuerdo entre sindicatos, patronal y Gobierno” y la situación se afrontase desde la colaboración y la solidaridad. “Nuestro objetivo durante estos tres días ha sido asegurar en la medida de lo posible que el nivel de actividad económica se acerque a la normalidad”, ha destacado. En esta línea, se hizo un llamamiento a los comités de prevención de las empresas para que activasen los protocolos de crisis, se está elaborando un protocolo de actuación para todos los sectores y se ha difundido un manual de actuación específico para turismo elaborado por el Ministerio.
También se ha creado un Comité Permanente de Relaciones Laborales para atender las solicitudes de ERTE que se vayan recibiendo, “asegurar los derechos de los trabajadores y garantizar flexibilidad y operatividad para resolver las solicitudes de ERTE en un plazo muy breve”. Además, el consejero ha anunciado que “se ha puesto en marcha un teléfono único de atención a las empresas en lo que se refiere al coronavirus, el 941 29 42 00, que va a estar plenamente operativo a partir del próximo lunes y en el que se pueden realizar consultas sobre salud laboral, sobre relaciones laborales y relativas a las ayudas a empresas que haya disponibles en cada momento”.
Estas ayudas específicas, que son flexibles y se adaptarán a las necesidades y situación de cada momento, ya están disponibles para las empresas en dos ámbitos: garantizar la salud laboral (por ejemplo, para realizar tareas de limpieza, adquirir equipos especiales de limpieza o protección individual) y fomentar el teletrabajo, tanto con clientes como con proveedores, mediante la adquisición de activos. “Además, la semana que viene vamos a lanzar una línea para favorecer la liquidez de las empresas y que de esa manera puedan amortiguar el impacto de la previsible caída de ventas durante este periodo”, ha destacado Castresana. “Este fondo estará dotado con al menos un millón de euros pero, según evolucione la situación laboral la semana que viene, podremos tomar medidas adicionales”.