CCOO denuncia que la suspensión de la bolsa de trabajo del SERIS busca contrataciones a dedo
Comisiones Obreras, ha denunciado hoy que el SERIS ha “suspendido unilateralmente la regulación de la bolsa de trabajo de médicos para poder contratar a dedo y establecer diferencias arbitrarias en sus condiciones laborales”.
Se refieren a la publicación hoy en el BOR de la Resolución de 22 de abril de 2021, de la Dirección de Gestión Administrativa y de Personal, por la que se queda sin efecto el Capítulo III de Gestión de las Listas de Empleo Temporal en relación a las categorías de Médico de emergencias (061), Médico de urgencias hospitalarias, MEAP y Pediatra de Área de la Resolución emitida por esta Dirección el 31 de mayo de 2017.
Según se afirma desde este sindicato, la Resolución, firmada por el Sr. Ruiz Colás, hasta hoy Director de Gestión de Personal del SERIS, ha sido iniciativa directa del Sr. Rojas, hasta hoy Director de Recursos Humanos de la Consejería de Salud.
Cuenta CCOO que en dos mesas sectoriales de negociación, celebradas los pasados días 16 y 21 de abril, Rojas había pretendido obtener el respaldo para su iniciativa, hoy publicada en forma de la Resolución, encontrándose con el rechazo de todas las organizaciones sindicales presentes en la mesa sectorial, que le advirtieron de que esta medida sería una gigantesca torpeza, que podría tener consecuencias legales y que generaría un empeoramiento directo del sistema sanitario público.
Las “Listas de Empleo Temporal”, recuerda este sindicato, fueron constituidas en 2017 después de muchos años de trabajo y empeño sindical en disponer en el SERIS de una herramienta que hiciese posible la captación de profesionales médicos y la ordenación seria y sensata de sus relaciones de empleo.
Además, son una herramienta legal que hace efectivo y regula el acceso al empleo público, que puede serlo con carácter fijo (a través de las Ofertas de Empleo Público y los correspondientes procesos de concurso y/o oposición) o bien con carácter temporal precisamente a través de las Listas de Empleo Temporal.
Para Elena Sutil, Delegada de CCOO en el Servicio Riojano de Salud, lo que el SERIS ha hecho esta semana mediante la Resolución publicada hoy en el BOR ha sido suspender unilateralmente el Capítulo III de Gestión de las Listas de Empleo Temporal, precisamente el que regula la gestión de los llamamientos para la contratación, así como el orden y procedimiento de llamada para Médicos de Emergencias (061), Médicos de Urgencias Hospitalarias, Médicos de Equipos de Atención Primaria y Pediatras de Área.
“Con esta imposición normativa unilateral lo que se pretende es poder llamar a dedo a quien se quiera y, de esta forma, teledirigir la cobertura de plazas modificando indirectamente las condiciones laborales arbitraria y caprichosamente, algo que además de chocar con la legalidad vigente tendrá como consecuencia el establecimiento de diferencias perniciosas y el inmediato empeoramiento de la situación actual de los recursos humanos en nuestro sistema de salud, ya de por sí mala”, apunta
Insisten desde Comisiones Obrerar que la Resolución publicada hoy en el BOR supone un reconocimiento explícito de incapacidad y fracaso en la captación de profesionales en competencia con el resto de servicios de salud. Además, la inaudita y escandalosa Resolución publicada hoy quiebra absolutamente todos los principios constitucionales de acceso al empleo público: igualdad, mérito capacidad, transparencia, publicidad y libre concurrencia; un error sin precedentes que deberá ser corregido con la mayor prontitud.